Инструкция разведки и контрразведки

8 Июнь 2015 автор: admin

Копия
Сов.секретно
экз.единственный
ИНСТРУКЦИЯ
разведывательной и контрразведывательной службы
1. ВСТУПЛЕНИЕ
1. Жестокая действительность, возникшая во время второй империалистической войны на землях Украины, поставила на страже чести украинского народа – Украинскую повстанческую армию.
2. УПА является единственной основой, на ко¬торой организуются силы, которые решат судьбу Украины и пой¬дут по пути великого будущего от победы к победе до полного уничтожения всех ее оккупантов.
3. УПА в своей борьбе после ухода немцев с Украины оказалась в другом положении. Сегодня против УПА вместо немцев, немецкого гестапо и большевистских бандитов выступили так называемые «партизаны» – НКВД, который постоянно бросает против нас регулярные фронтовые части армии.
4. УПА, невзирая на перевес врага, применяет не только оборонную тактику, а, имея за собой подвиги в освободительной повстанческой борьбе против превосходящих сил немецких оккупантов и красных банд в немецком подполье, с каждым днем растет и берет в свои руки инициативу. Она воспитана в духе агрессии в соответствии с целями и задачами, которые стоят перед украинским народом, действует организованным порядком.
5. Победу определяет не только вооруженная сила со все¬ми ее достижениями, а в большой степени тайный вид войны. Н-ская группа организует для ведения разведыватель¬ной работы “Разведывательную службу” /РС/. Для борьбы со шпио¬нажем и для конрроля над внутренним порядком и соблюдением установленной командованием линии в борьбе, организует “контрразведывательную службу” /КРС/.
6. РС и КРС должны соответствовать следующим условиям:
а/ Конспирация. Любые намерения, планы, каждый урок в работе, даже если она подготовлена и проводится лучшими си¬лами, из-за плохой конспирации будут сорваны. Полная секретность во всех мероприятиях – это главное условие, оно, в первую очередь, гарантирует успех. За нарушение правил хранения секретной линии и отвечают по суровым законам. Умение молчать – лучшая черта аген¬турного работника.
б/ Патриотическая преданность. Она должна характе¬ризовать работу каждого работника. Любовью к Родине и жестокой ненавистью к врагу необходимо руководствоваться в выполнении сложных и почетных заданий.
в/ Опрятность и хитрость. Неотъемлемое качество работника, агента и руководителя. Что такое опрятность в разведывательной работе – это знание врага, умение приспособиться к врагу, умение быть решительным при выполнении любого задания, порученного руководителем в любых условиях, и вдобавок хитрость – это умение раскрывать вражеские тайны, т.к. в результате их раскрытия, он неминуемо погибнет. Это умение найти способ подвес¬ти врага к пропасти и держать его над нею, это знание его намерений, это умение сделать вывод из каждого шага, это умение не попадаться в его сети.
г/ Бесперебойность и настойчивость. В агентурной работе одно из основных важнейших качеств разведки. Независи¬мо от внешних условий, от хорошей позиции врага, разведы¬вательная работа должна вестись непрерывно и без ослабления. Работники должны собирать все новые данные о враге, одновременно изучая его. Все возможности должны быть использованы для дела разведки, даже при самых больших трудностях. Всякий пере¬рыв и легкомыслие является непросительным упущением в работе.
д/ Внимательность и скрупулезность. Должны фигурировать постоянно в работе. Уметь обратить внимание на незначительную, на первый взгляд мелочь, уметь связать некоторые маловажные факты в общий вывод и на основании этого вывода сделать безошибочный шаг в агентурной работе. Любые мелочи ведут к великому.
В разведывательной работе быть скрупулезным значит быть внимательным, не быть захваченным врасплох, предвидеть будущее на основании того, что не удастся врагу держать в полной тайне – это значит не допустить случайностей.
е/ Осмотрительность в методах работы работников при исполнении своих обязанностей является необходимостью. В аг.работе нет морали, ни религиозной, ни в поведении. Здесь есть одна цель – добиться успехов в борьбе. Для ус¬пеха приходится пожертвовать своей честью, прибегать к таким способам, как: шантаж, обман, кража, ложь и т.п. Для пользы дела гнусный поступок является моральным, и он себя оправдывает, если результаты требуют этого, не всегда боем следует добывать сведения, а иногда и нахальством.
ё/ Бесшаблонность. Каждое намерение, каждую задачу, каждый план при каждой разработке агентурного дела должны отличаться бесшаблонностью, мастерство организации и выполне¬ние работы заключается в оригинальности, которая возникает из того, что каждая задача возникает в других условиях, а ее выполнение потребует своих методов и способов. Шаблонность в рабо¬те приводит к тому, что она для самих себя становится вредной и не дает никаких положительных результатов. Наконец, шаблон в работе даст возможность врагу напасть на след.
ж/ Активность. Только активная работа каждого сот¬рудника агента и руководителя при разработке каждого дела пос¬тавит разведывательную работу на должный уровень. Застой и не¬дочеты в новых творческих идеях в работе сводит работу аген¬туры или агентурных организаций к дешевеньким новинкам. Штабы, которые имели к услугам разведорганы, в которых были недочеты активности, все были в хвосте действий, на них падал удар за ударом, а враг держал инициативу в своих руках, несмотря на его меньшинство. Инициативность работников в работе и активность при всех условиях и в любом положении поставит работу на должный уровень.
з/ Специальность. РС и КРС имеет еще одну важную задачу: подготовить будущей регулярной армии агентов и руко¬водителей, которые будут справляться с заданиями, возложенными на них штабами освободительной армии согласно их требовани¬ям. Сегодняшняя действительность является периодом повстанческой борьбы, проверки сил и одновременно специализации. Все работники должны постоянно повышать свою компетентность, она дос¬тигается умелым руководством руководителей, практической рабо¬той, чтением разведывательной литературы. В связи с этим на организаторов работы будут возложены широкие обязанности, они не только руководят, а сами изучают эту сложную и ответственную работу при помощи ответственных референтов, консультаций, дискуссий по текущему или исполненному заданию и соответствующей литературе.
Специалист – работник РС и КРС – это не только лицо со всеми перечисленными признаками, он должен быть еще всесторонне развитым, учитывая в первую очередь военное обра¬зование, техническое и общее. Здесь главным образом следует помнить, что изучение врага – это первый шаг к победе над ним.
и/ Централизация работы. В результате концентрации материалов и при их постоянной разработке удается иметь полное представление о враге, и одновременно путем сбора сведений про¬веряется правдивость полученного.
7. РС и КРС согласовывают свою работу с работой органов СБ в порядке взаимного сотрудничества на местах, которое прояв¬ляется:
а/ в обмене сведениями
б/ в обмене добытыми документами
в/ в совместном использовании пленных дезерти¬ров от врага, беглецов и т.д.
II. ОРГАНИЗАЦИЯ
1. Разведывательный отдел /РО/
8. При штабе Н-ской группы учреждается РО, в состав которого входят:
а/ начальник в/ руководитель связи
б/ секретарь г/ агенты
9. РО дает указания и поручения к-ру группы при его полном сотрудничестве и постоянном контроле.
10. В круг обязанностей начальника РО входит:
а/ Организация разведывательного отдела /РО/ при штабе группы согласно схеме /см.рис.1/
б/ руководство РО
в/ личное руководство отделами РО П, Ш, У и 7.
г/ организация сетки РС против врага, который находит¬ся на оперативном участке группы, на соседних неосвоенных УПА участках, которые примыкают к нему по следующей схеме /см.рис.2/
д/ организация сетки КРС во всех отделах группы и на ее оперативном участке.
е/ организация и отправка разведывательных диверсион¬ных групп /РДГ/.
э/ постоянный контроль над работой.
ж/ организация актов, которые обязательны для дела разведки или контрразведки.
з/ разговоры пленных и арестованных, которые могут дать важные для разведки или контрразведки данные.
и/ налаживание сотрудничества с комендантами отрядов через к-ра группы в деле ведения им спецразведки и инструктажа.
11. Заместитель начальника РО является первым его сот¬рудником и руководит отделами РО 1У,У1.
12. Секретарь РО отвечает за отдел РО 1, а кроме этого является технической силой в работе отделов: П, Ш, 1У, У, У1.
13. Агенты и остальной состав включается в специальную агентуру /СА/
II. Агентурные станции /АС/
14. АС во главе с руководителем является отделом разведки и контрразведки при штабе отряда.
15. Руководитель АС подчиняется начальнику РО в деловом отношении, а организационно – командиру штаба отряда.
16. В состав АС входят:
а/ руководитель б/ заместитель в/ секретарь
17. Основной обязанностью АС является:
а- Организация АС по схеме /см.рис.3/
б- Организация РА и КРА на оперативном участке отряда по схеме /см.рис.4/
в – совместная работа в области особой разведки со всеми командирами оперативных отделов отряда.
г – принятие от командиров оперативных отделов отряда пленных, дезертиров из вражеских рядов и т.д. и вражеских до¬кументов, захваченных у убитых, пленных, раненых и в помещениях размещения вражеских частей, которые немедленно после исполь¬зования направлять начальнику РО.
д – совместно с начальником РО организует и высылает РДГ.
е – поддерживает постоянный контакт с членами подполья данного оперативного участка,
ё – строго контролирует разведывательную и контрраз¬ведывательную работу, ведет строгое наблюдение за агентура¬ми.
и – по вопросам контрразведки контактирует толь¬ко с командиром отряда, соблюдая строгую конфиденциальность.
III. АГЕНТУРА
18. Агентуры разделяются на два вида:
а/ разведчики – агенты /РА/
б/ контрразведывательная агентура /КРА/
IV. РАЗВЕДЫВАТЕЛЬНАЯ АГЕНТУРА
19. РА является меньшей частью РО, и ее проводит агент по специальному поручению руководителя АС.
20. Агент, руководитель РА, опираясь полностью на сот¬рудничество с подпольем и секретными сотрудниками, охватыва¬ет все сферы вражеской работы.
21. РА могут быть основаны на украинских этнографи¬ческих землях,
а/ населенных пунктах, полностью подконтрольных врагу.
б/ в районных и областных центрах, в городах при всех руководящих пунктах, и объектах политического, военного или хозяйственного значения /напр., КП/б/У,почта, аэродром, РО НКВД, станции, типографии, прокуратура, тюрьма и т.д./.
в/ на заставах и опорных пунктах на участках,
г/ в пунктах, из которых можно наблюдать движение вражеских сил,
д/ при этнографических границах участков соседних народов.
е/ где не действуют УПА.
22. РА учреждается и за пределами украинских этногра¬фических земель:
а/ в глубине этнографической территории соседних народов.
б/ на этнографических участках оккупанта.
23. Обязанностью агента – руководителя РА является постоянная связь со своим руководством через специальных связных.
24. Независимо от заданий, кроме агентурных данных, постоянно отправляет данные:
а/ о случаях
б/ о новых сведениях о враге,
в/ о намерениях врага в ближайшее время
г/ своевременно высылает все печатные издания и материалы вещественного доказательства.
25. РА своими заданиями не должна охватывать много объектов.
V. КОНТРРАЗВЕДЫВАТЕЛЬНАЯ АГЕНТУРА /КРА/
26. Контрразведывательные агентуры /КРА/ организовывают контрразведывательные агенты по поручениям начальника РО или руководителя АС:
а/ при всех самостоятельных отделах и оперативных единицах;
б/ на пунктах спецназначения /связь/, хозяйственный и т.д.
в/ в штабе оперативных единиц и т.д.
27. PC делится на два отдела: отдел 1 и 2. КРА делится на:
а/ КРА 1 – против агентов вражеской диверсии и информа¬торов /осведомителей/ среди гражданского населения и в рядах УПА.
б/ КРА 2 – против уклоняющихся и т.д. /внутри УПА/. При необходимости могут объединяться в одном КРА, которые имеют 1-й и 2-й отдел.
28. КРА в данной среде ведет свою работу с максимальной секретностью, не исключая к-ра.
29. КРА базирует свою деятельность на строго секрет¬ных сотрудниках, с которыми держит законспирированную связь. Секретные работники ни в чем не пользуются привилегиями, назначаются один на рой, а в основном в зависимости от потребности.
VI. СПЕЦИАЛЬНАЯ АГЕНТУРА /СА/
30. При РО начальник создает специальную агентуру /СА/. Она является:
а/ контрольной единицей.
б/ резервом для обновления разведывательной или контр¬разведывательной сетки, в случае необходимости,
в/ агентурой спецназначения.
31. В обязанности работников АС входит, в первую оче¬редь, выполнение сложнейших заданий, которые потребуют специаль¬ной подготовки и широкой разработки. Они работают под руковод¬ством начальника РО. По мере надобности, возглавляют РДГ, высы¬лаемые начальником РО, поддерживают ответственные связи, выпол¬няют сложные акции и т.д.
VII. РАЗВЕДЫВАТЕЛЬНО-ДИВЕРСИОННАЯ ГРУППА /РДГ/
32. Разведывательно-диверсионные группы организовывает начальник и руководители АС по согласованию с начальником РО и его письменному согласию.
33. РДГ является летучей агентурой, которая организовывается для разведывательных заданий в местах, где невозможно держать аген¬туру с постоянным местопребыванием.
34. Количество РДГ может быть 3-12 человек, в ее состав входят:
а/ агенты, которые отвечают за выполнение заданий
б/ комендант, который отвечает за военно-тактическую сторону, одновременно возглавляя ее.
в/ повстанцы с хорошей ориентацией на участке.
35. В задачу РДГ может входить:
а/ провести разведывательный рейд по своей территории с целью выявления настроения населения и отношения к нам, взаимоотношений между врагом. И
б/ организовать РА на чужой или вражеской терри¬тории.
в/ провести террористические акты,
г/ провести акции саботажа на данной территории,
д/ розыски, захваты и т.д. лиц, могущих дать пол¬ные материалы, ценные для разведки.
е/ организовать партизанские отделы для борьбы с врагом.
э/ устанавливать связь с повстанческими группами союзных народов и им подобных,
ж/ разведывательно-боевые задания,
з/ специальные задания другого характера.
36. Перед отправкой РДГ со всеми ее членами проводится подробный инструктаж о нападении и способе его выполнение.
37. В приказе следует указать:
а/ маршрут и территорию, на которую нужно прорваться,
б/ сведения о положении на данной территории,
в/ подробное задание
г/ как исполнить
д/ поведение против вооруженных сил, которые придется встретить перед и после выполнения задания,
е/ о связи
э/ что делать после выполнения задания.
38. Если в число заданий входят кроме разведыва¬тельно-диверсионных и боевые задания, тогда на этот приказ должен дать свое согласие командир территории.
39. РДГ для связи должна быть обеспечена радио.
VIII. КАДРЫ
40. Учитывая сегодняшнюю обстановку и положение, РС и КРС должны поставить перед собой цель, привлечь к работе весь пригодный для этой цели актив украинского народа, независимо от возраста, профессии, положения и места работы, учитывая психологию данного работника, любовь к родине, ненависть к врагу или об¬щественно-политические условия. Кроме того, в работе необходимо использовать иностранцев, обратив внимание при подборе, на какой поч¬ве будет базироваться это сотрудничество.
41. Работник должен быть надежным и преданным; при подборе людей надо выбирать военноподготовленных и политически благонадежных, ранее себя оправдавших. Некоторую пользу могут принес¬ти работники, принятые на работу шантажом и запугиванием, но тогда не следует забывать, что зто “игра с огнем”, и главную роль будет играть здесь связь, где потребуется приложить немалые усилия.
42. Персональный состав РС и КРС по функциям делится на три уровня:
а/ руководители, которые занимают в разведыватель¬ной работе руководящие должности, как организаторы сеток, на¬чиная от АС. Они должны иметь старшинский военный ранг.
б/ разведывательные и контрразведывательные агенты.
в/ сотрудники.
43. Руководители и агенты, несмотря на то, что они являются работникам РС или КРС, подыскивают себе фальшивые функции для конспирации своей работы. За десконспирацию своей работы подлежат наказанию за разглашение военной тай¬ны и несут ответственность перед полевым военным судом. Свое псевдо постоянно меняют или пользуются разными на данной территории, кроме того пользуются специальным псевдонимом при переписке с руководством. Все работники должны выбираться:
а/ из работников подполья на разных функциях.
б/ рядового и комсостава УПА.
в/ гражданского населения, которые живут легально и работают в разных организациях советской власти, в отношении конспирации своей работы и псевдонимов предъявляются те же требования, что и к работникам.
44. Разведчики, руководители и агенты РС и КРС являются членами УПА, которых обязывают:
а/ воинские законы,
б/ воинско-служебные степени
в/ воинские отличия и проявления отваги, геройства в выполнении своих обязанностей.
45. Военная служебная степень присваивается в зависимости от:
а/ от общего образование,
б/ опыта, приобретенного в разведывательной или контрразведывательной работе,
в/ работоспособности и отваге в работе,
г/ военной подготовки.
III. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
1. Задания РС.
46. Разведка представляет собой особый вид военной деятельности, цель которой в мирное время вести подготовку, а в военное, согласно поставленным заданиям перед войсками, собирать следующие сведения о враге:
а/ милитарная сила – ведется для подтверждения сведений о враге, выяснения размещения, изучения внутреннего порядка в области специализации, политико-морального состояния сил, а в итоге должна дать сведения о силах, намерениях и планах деятельности.
б/ местность – имеет целью выявление степени влияния на действия собственных войск и войск врага.
в/ население, как подполье, имеет целью выявить классовое разделение, политическое настроение, отношение насе¬ления к воюющим сторонам, санитарное и экономическое положе¬ние, выявить сельско-хозяйственные и промышленные возможности подполья врага, как базы помощи фронту.
47. Централизация сведений ведется войсками для того, чтобы организовать свои действия, используя основные фактичес¬кие данные о выявленных элементах, а не на догадках о них. Одновременно правильно организованная разведывательная работа дает необходимое время командованию для принятия правильного и разумного решения перед операциями наступательного характе¬ра и защищает от неожиданного нападения вра¬га.
48. Учитывая сегодняшнее политическое и военное положение на землях Украины и задания УПА, РС строит свою ра¬боту против:
а/ вооруженной силы оккупанта, так наз.Красной Ар¬мии, которую оккупант постоянно бросает против УПА,
б/ органов НКВД со всеми формами НКГБ, ВВ, НКВД, ИБ и т.п. Против вооруженных сил порабощенных народов, которые наря¬ду с украинским народом, ведут борьбу против сталинских граби¬телей.
49. Работа РС имеет общевоенный характер, она делится по видам:
а/ особая разведка, которую ведет каждый для собственных нужд и для защиты отдела при непосредственном столкновении с врагом,
б/ агентурная разведка, которая ведется в пределах РС и РВ силами собственных агентов, она по сути является раз¬ведкой:
– В разном виде и из оккупационных сил врага на Украине.
– Территорий народов, порабощенных большевистскими грабителями,
– этнографической территории оккупанта глубокого подполья.
В состав личной и агентурной разведки, в качестве неотъемлемой части общей военной разведки, политическая разведка. Ее задание – сбор сведений о политико-моральном состоянии врага.
50. Источники сведений РС:
а/ агентурные заявления сотрудников и работнтков на основе увиденного, услышанного и т.п.
б/ вражеские документы, захваченные у убитых, раненых, в помещениях, где размещался враг.
в/ переговоры вражеских пленных, перебежчиков от врага, дезертиров врага, разных беглецов и т.д.
51. Разведывательные агентурные дела должны быть разработаны против:
а/ объединений, частей КА и ВВ НКВД, а также против отдельных управлений НКВД.
6/ мобильных вражеских военных отделов
в/ вражеских объектов
г/ населенных пунктов, занятых врагом
д/ движения на линиях станций,
е/ участка и его тактических возможностей.
52. В отношении объединений, частей, подотделов, застав, станций и т.д. принимается во внимание следующее:
1. Определение и внутренняя схема организации.
а/ наименование и номер объединения, части, подотдела, заставы, станции /самым важным является определение рода вооруже¬ния, формации, а также № полевой почты/.
б/ где штаб и штабы расположенных частей, застав и т.д.
в/ про ОКР /отдел контрразведки/, ОО /Особый Отдел/ данной части или подотдела, где следует точно выявить началь¬ствующий состав, силу, которой располагает, что делают, какие наставления рядовому и командному составу.
г/ если это управление или отдел НКВД, то точное наименование, схему организации, включая НКГБ, милицию и т.д., где следует взять на учет начальников и их заместителей в этих отделах и отделениях, оперативных уполномоченных, сетку агентов, секретных осведомителей.
д/ то же самое и о высшей инстанции.
е/ подробные точные данные о военкоматах и др.подоб¬ных учреждений, если это группа бывших партизан, тогда точно определить, из какого бывшего отряда или соединения, где действовал.
2. Помещение и обеспечение. Опись по следующему плану:
а/ участок населенного пункта.
б/ укрепления, проволочные заграждения, минные поля вокруг дома, группы домов, которые находятся на территории ук¬реплений.
в/ Дома, внутри которых размещена данная часть и ее склады, если это многоэтажный дом, то каждый этаж, кроме подва¬ла и чердака.
г/ особенно бункера и положение всех родов вооруже¬ния.
д/ размещение застав дневных и ночных постов.
е/ в описи размещение учесть, из какого строительного материала построены дома, из какого построены укрепления, какие и где размещены мины, при каком положении вражеский огонь и из какого оружия будет наиболее поражающим, куда враг сможет направить огонь, какой и откуда огонь, направленный врагом, бу¬дет более поражающий. Если это казармы, то в плане обозначить, какой блок и этаж занимают соединения, их наименование и но¬мер полевой почты, точно, где их штабы, магазины с оружием и амуницией, помещения командного состава /могут быть и вне сое¬динения, указать где/.
3. Мощь: количество рядовых, старшин и офицеров.
4. Вооружение: количество винтовок, десятизарядок, ППШ, ручных и станковых пулеметов, ПТР, минометов и их род, пу¬шек /прицел и калибр/, есть ли запасное обмундирование, ору¬жие, вообще, что есть еще из обмундирования и вооружения, и др. военное имущество.
5. Характеристика:
а/ командного состава: функции, фамилия, имя, отчество, военное звание, должность, национальность, возраст, описание внешности, партийная принадлежность, моральная устойчивость, срок военной службы, отличия за боевые и гражданские заслуги, взаимоотношения между комсоставом, отдельно между комсоставом и рядовыми.
б/ рядового состава: национальность/процентное отношение, обратить внимание на украинцев из СУЗ и ЗУЗ/, моральная устойчивость, какая обороноспособность, когда мобилизованы, если с военным образованием, то подробно где учился, откуда мобилизован и т.д.
6. Способы передвижения:
а/ чем пользуются при передвижении.
б/ если имеют собственные, то сколько грузовых машин, какой грузоподъемности, сколько личных, сколько мотоциклов, по¬возок, верховых лошадей и т.д.
в/ где размещаются транспортные средства и их охрана /указать план размещения и указать удобный подход/,
г/ где размещены запасы горючего и количество /обоз¬начить на плане/
7. Связь:
а/ где находится командование и что собой представ¬ляет? / точно наименование и номер части и т.п./.
б/ какими средствами связи пользуется командование /радиосвязь, телефон, курьер и т.д/ с описью.
в/ где и как лучше уничтожить.
г/ не имеет ли среди гражданского населения секретных курьеров, если это застава или гарнизон в полосе нахожде¬ния УПА /такого обязательно шантажом привлечь к работе и ис¬пользовать/.
д/ с кем еще держит связь и какими способами?
8. Движение:
а/ когда выезжают на дневные занятия, с какой целью, какое берут с собой вооружение, сколько и с каким вооружением остается на месте, какие до сих пор были выступления против УПА или населения и каковые успехи?
9. Намерения:
Что данное командование или начальство предпринимает.
10. Какие задания:
а/ учеба
б/ отдых
в/ охрана объектов и т.п.
г/ борьба УПА
д/ служебная работа
е/ временный пост.
11. Взаимоотношения с населением:
а/ как относится рядовой, особенно, командный состав к населению, особенно обратить внимание на украинцев, русских и др.
б/ как относится население, с чем оно ознакомлено и как реагирует.
в/ кто из населения в связи, в каких отношениях и заходит ли кто-нибудь в частные помещения и т.п.
12. Наставления против УПА-НВРО /командным составом, отдельно между рядовыми, ссылаться на факты/.
а/ какое наставление дает командование против УПА, НВРО, что говорит про УПА в период борьбы с немецкими захват¬чиками, про теперешнюю борьбу и т.д.
б/ как понимает общую цель и методы борьбы и украинские революционные идеи.
в/ что говорят между собою и как воспринимают вся¬кие слухи и факты, связанные с УПА, в частности о СУЗ и ЗУЗ,
г/ как реагируют на пропаганду УПА и НВРО,
д/ что известно о планах УПА относительно борьбы других порабощенных народов и взаимоотношениях.
е/ какое отношение к населению в связи с его наставлением против УПА.
ё/ какое фактически отношение к УПА /всех национальностей/.
13. Моральное состояние: /особенно командного и рядового состава/:
а/ боевое
б/ идейное, чем увлечен: интернационализмом, русским патриотизмом или жаждою мести, или вообще этого нет. Националь¬ные взаимоотношения внутри и с населением,
в/ пьянство и распущенность
г/ дезертирство
д/ замечаются ли какие-нибудь антибольшевистские настроения, в чем именно проявляются, особенно обратить внима¬ние, какой авторитет партии и как реагируют на внутреннюю и внешнюю политику, как объясняют коллективизацию, голод в СССР, неудачи или успехи на фронтах, какими наставлениями насыщен состав в политико-воспитательной работе, в частности, с такими проблемами, как мировая революция, поход на запад и восток, взаимоотношения с Японией и т.д.
14. Хозяйственное обеспечение:
а/ откуда и как снабжаются,
б/ какие пайки получают рядовые и комсостав,
в/ какой процент покрывается собственным, награбленным у населения, ввезенным из-за границы.
15. О прошлом:
а/ комсостава или начальства,
б/ соединений, частей, подотделов и т.д. /откуда прибыл и т.д./
16. Какая оборона в случае нападения.
17. Разное:
а/ возможности разоружения,
б/ как проинформирован комсостав о положении СССР, что говорят на эту тему,
в/ прочее.
53. По работе агентуры учитывается то же, что и пар.52, плюс:
а/ откуда направляется, что там делал, куда направля¬ется, где задерживался, за что.
б/ что делается в других частях или подотделах это¬го объединения или части,
в/ что делает на месте, отдыхает или готовится к выходу, если да, то с какой целью.
г/ приехал или добрался маршем, есть ли запасы горючего, какими средствами передвижения, средства перевозки уехали или ждут, есть ли корм для лошадей и т.д.
д/ устали ли люди и лошади.
е/ какой есть запас продовольствия, имеются ли кухни,
ё/ если задержались на постое, узнать план размеще¬ния, включая штаб, подотделы и их команды, заставы.
ж/ если это часть или подотдел КА, то сама или совместно с НКВД, какая связь с ближайшими отделениями или района¬ми НКВД.
з/ каким образом пришел под охраной или без охраны.
и/ есть ли люди, которые знают местность, или расспра¬шивают у лиц, знающих местность, и не было ли задержаний таких лиц.
54. О военных складах /боеприпасов, вооружения, продовольствия и т.п./ и сельскохозяйственного значения, кроме того надо обратить внимание на точное выполнение плана по размещению.
55. О населенных пунктах, таких как города, районные центры и т.д., в которых стоит гарнизон, учтите следую¬щее:
1/ Общие данные:
а/ национальный состав.
б/ хозяйственное и стратегическое значение насе¬ленного пункта,
в/ план населенного пункта, в частности, участков, где находится часть или гарнизон и склады /обратить внимание на квартиры для отдыха для проходящих частей/.
2/ Состояние силы:
а/ КА, то же, что в § 52,53,54 и про командование гар¬низона, кто начальник.
б/ НКВД, военкомат и т.д., то же, что в § 52,53.
в/ ВКП/б/ /гражданские точки/, исполком, ВЛКСМ и т.д.
3/ Появление новых лиц в населенном пункте:
То же, что в § 52,53, плюс “спецсообщения”.
4/ С к л а д ы: то же про каждый в отдельности, что в §§ 54, а об охране, как в § 52.
5. Охрана населенного пункта днем и ночью: заставы, караул, пункты, дороги наносить на планы.
6. Планы обороны: населенного пункта в случае на¬падения, какая ведется подготовка в этом направлении, как реагирует население в случае нападения.
7. Размещение: заводов, артелей, военных гостиниц, столовых, ж.д.станций, типографий, тюрем, почты, мостов, аэродромов и всех объектов, даже маленького военного значения. Необхо¬димы планы домов, окрестностей.
8. Какие последние приказы, распоряжения, отзывы от местных властей /оригиналы/.
9. О митингах, народных праздниках и т.п. /присылать материалы общего характера/.
10. Какие сведения про УПА и вообще слухи про УПА.
11. Как обстоит вопрос с питанием частей, служащих и гражданского населения.
12. Список местных граждан, выступающих против УПА и НВРО, характеристика их подрывной работы.
56. По ж.д.движению и шоссейно-узловым пунктам сле¬дует обратить внимание на груз, то же, что и в § 52,53, если проявится оживление и о любых странностях немедленно сообщать спецсообщением.
57. По поводу местностей и тактических возможностей руководители АС ведут работу по специальным поручениям.
58. При подслушивании пленных, беглецов, перебежчи¬ков, дезертиров и т.д. нужно обращать внимание на §§ 52,53,54, 55 и 56 /кроме того см.инструкцию ч.1,начальник РО/.
2. Задания контрразведывательной службы /КРС/
59. Большевистский грабитель хитрый и стойкий в борьбе, которая ведется со всей жестокостью, он не брезгует ни способами, ни методами. В первую очередь прилагает все усилия, чтобы уничтожить УПА в открытой борьбе. С этой целью организовывает и ведет более организованно свою работу, для этой цели укрепляет и расширяет сеть своих “секретных осведомителей” среди гражданского населения, в ряды УПА высылает своих агентов, он старается получить сведения о каждом шаге, сделанном и заду¬манном каждым повстанцем.
60. Враг, кроме намерения уничтожить в открытой борь¬бе, пробует добиться успеха разбойничьим, скрытым способом. Своими старыми испробованными методами ставит себе целью раз¬ложить силы УПА внутри; в ряды УПА засылает своих агентов с целью проводить подрывную работу, террор и диверсии.
61. Долгие и затяжные годы борьбы, постоянные труд¬ности, постоянный риск для жизни, сопровождают психическое и физическое напряжение, а наряду с этим наступает духовный упадок. Духовный упадок наступает не только под влиянием напряжения, здесь в большей мере имеет значение качество воспитания, осведомленность о борьбе, сила воли и твердость характера отдельных лиц. Свою борьбу УПА приходится основывать не только на идеальности единиц-революционеров в великой борьбе. В революционной борьбе используются все ВОЗМОЖНОСТИ, ПОТОМУ ЧТО это является жизненной конечной целью народа. В связи с этим в ряды УПА попал ряд случайных единиц даже таких, которым де¬ло освобождения, борьбы является маловажным и чужим.
Фальшивое, неправильное понимание борьбы, недочеты в опыте принуждают отдельные лица не только к безделью, но и к враждебной работе, иногда с целью сохранения жизни они оказывают услуги врагу, который использует их для разведки.
62. Из-за революционных условий и недостатка специ¬альных сил отсутствует возможность планового обучения повстан¬ческих кадров, их приходится получать постепенно в борьбе, в связи с этим существует острая потребность в командном и рядовом составе. Не особенно соблюдается в делах сохранение военной тайны, моральное поведение и дис¬циплина – это все облегчает врагу борьбу против УПА. Его агенты и секретные осведомители умело это используют в своей работе. В связи с этим на КРС лежит большая ответственность.
63. Контрразведка /КРС/ представляет собой особый вид агентурной работы, целью которой является борьба:
а/ с вражескими шпионами, со специально высланны¬ми врагом диверсантами и саботажниками в ряды,
б/ скрывающимися и ненадежными элементами в рядах, :
в/ с нарушителями правил о соблюдении военной тайны, военной дисциплины и морального поведения.
64. КРС делится на два отдела:
а/ КРС-1 , против § 63, а
б/ КРС-2, против § 63 б, в.
65. В круг агентурной работы отдела КРС входит: ‘
а/ строгая конспирация:
1. Всех рядовых, подстаршин и старшин УПА в оперативных отделах и на специальной работе,
2. Лиц, попадающих в отделы, проходящих через связь или по специальным делам,
3. Гражданское население, с которым приходится встре¬чаться отделу в походах и на постоях,
б/ подслушивание лиц подозрительных и застигнутых на шпионской работе, плановые комбинации контрразведывательно-агентурного характера,
в/ тайные и явные проверки подозрительных лиц и плановый контроль.
67. В конспирации членов УПА необходимо обратить внимание на следующее:
а/ связи частного характера с родственниками и вообще с гражданским населением и знакомыми лицами.
б/ поведение среди повстанцев,
в/ отклики частного характера,
г/ переписка частного характера
д/ прошлое и что заставило вступить в УПА / обратить, внимание на кадры 1944 года и дезертиров КА, независимо от их предыдущих заслуг/.
е/ был ли арестован, пленен органами КРС “Смерш” или НКВД, не было ли случая встречи с ними,
ё/ не имеют ли вражеские органы безопасности связи с родственниками или свояками,
ж/ не имеет ли какой-либо связи с членами УПА, ОУН, которые теперь легально живут или скрываются от УПА-НВРО и сов.власти.
з/ с принудительным поведением или движением, кото¬рые дают меньше причин для подозрения.
и/ специального назначения /прим.связные, хоз.отде¬лы и т.д./, которых нет возможности постоянно контролировать/,
к/ пленные или задержанные дезертиры из КА, все сбежавшие от НКВД, из лагерей, принудительных работ и вообще от большевиков, которых начальники отделов привыкли отпускать, не приняв иногда мер для сохранения тайны места пребывания или прямо принятых в ряды УПА.
68. В отношении лиц, которые попадают в отделы или имеют непосредственную связь с отделами УПА, обратить внимание на следующее:
а/ то же, что и в § 67 б, что их связывает с отделами.
б/ их связь с повстанцами.
в/ если проходит по связи, то с какой целью и т.д.
69. В отношении гражданского населения обратить внимание на следующих лиц:
а/ бывших членов движения, которые живут полулегально или легально и незаметно ищут связи с УПА, НВРО или не ищут
б/ все священники, они преимущественно вынуждены работать в органах НКВД,
в/ председатели и секретари сельсоветов, учителя и вообще все служащие советской власти, особенно освобожденные от труда по болезни или по собственному желанию.
г/ военнослужащие, которые находятся дома легально или полулегально.
д/ освобожденные из тюрьмы советскими органами безопасности или бегущие от них.
е/ родственники партизан или родственники лиц, которые мобилизованы или демобилизованы и находятся в центрах под влиянием врага,
ж/ лица, которые ходят в населенные пункты, подчиненные врагу /преимущественно в торговых целях и т.д./
з/ инвалиды КА или партизаны, которые находятся дома.
и/ лица или родственники, которые пользуются какими-либо привилегиями.
70. В объем работы отдела КРС входит работа:
а/ против уклоняющихся и ненадежных элементов с целью их воспитания или перевоспитания, обратить внимание на следующее:
– Обстоятельства, которые заставили вступить в УПА и идейность,
– Поведение в отношении верхов и окружения при исполнении обязанностей в связи с успехами или неудачами,
– Взгляды в отношении цели и борьбы УПА, воз¬можностей борьбы с большевистскими грабителями и т.д.
– Разговоры на тему большевистской деятель¬ности, империалистической войны и перспектив борьбы УПА.
– Положение вопроса отправки родственников в Сибирь и уничтожения личного имущества.
– Доверие к командованию и высказывания на тему верности.
– Как сохраняет отдел военную тайну.
– В отношении гражданского населения, планово ли,
– Техническое равновесие в сложных условиях /лиц командного состава/.
– вражеские высказывания в адрес командо¬вания или отдельных лиц из командования,
– Распространение сведений подрывного характера,
– Неверие в победу УПА в условиях империалис¬тической войны или распространение неверия.
б/ контроль над сохранением правил военной тайны в печати, где следует обратить внимание на следующее:
– Где, когда и кем организован отдел,
– Теперешнее название отдела,
– Место расположения теперешнее и прежнее,
– Численность
– Качество вооружения и количество обмунди¬рования.
– псевдоним, имя и фамилия, адрес, характерис¬тика начальствующего состава отдела и всех повстанцев, а кроме того начальствующий и рядовой состав других отделов и командования, какому командиру подчиняется.
– Кто связной, с кем держится связь, где находится командование, приблизительные пути связи,
– Моральное состояние отдела,
– О связях с гражданским населением.
– Что отдел делал, что делает, что предполагает де¬лать и вообще все, что относится к истории отдела,
– Задания отдела,
– Намерения
– Чем и каким образом отдел обеспечен в хозяйствен¬ном отношении.
– Где запасы отдела и вообще запасы отдела
– Кто заходит в отдел, кто попадал из командиров, рядовых подполья и гражданского населения в отдел.
– Следы на месте пребывания при его ликвидации /порванные записки, письма и т.п./
– Ненужное ношение при себе отчетов, приказов и т.п. служебного характера, а также личных писем и вообще документов такого типа, которые создали б неприятности, если бы попали в руки врага.
– Контакт с врагом, поведение при пленных красноармейца, которые освобождаются.
ВНИМАНИЕ! Строго запрещается быть в контакте с от¬дельными лицами из НКВД!
– оставление на поле битвы раненых или убитых и вообще попадаться живым в руки врага.
– Частное посещение гражданскими лицами отдела, места постоев строго запрещается /здесь следует добиться пол¬ностью разграничения войска от и от войска/,
– Фотографирование отдела и лиц, связанных с повстанческим движением, что может разрешить начальник группы.
– При переходе – откуда и куда направляется, марш¬рут, по которому проходил и в каком направлении /особенно по этому вопросу обратить внимание на указания командиров и все, что видели и слышали/.
в/ контроль над поддержанием военной дисциплины и морального поведения, где следует обратить, в первую очередь, внимание на следующее:
– Выполнение приказов, распоряжений боевого внут¬реннего распорядка данного командованием,
– Соблюдение установленного внутреннего поряд¬ка в отделах УПА начальствующим и рядовым составом.
– Моральное поведение среди стрелков и командиров во время постоя у гражданского населения /кражи, грабежи, пьянст¬во/.
– Предположение дезертирства.
– Отношение к повстанческому имуществу.
IV. СВЯЗЬ
71. Одним из важнейших условий в разведывательной работе является связь. Работа связи должна отличаться:
а/ честностью в доставке материалов, б/ строжайшей конспирацией средств способа связи, в/ широким использованием методов и способов передачи материалов стопроцентной тайны перед посторонними лицами.
72. Агентурная работа не терпит проволочек и случай¬ных людей, особенно это отражается на связи. Сетки РС и КРС поль¬зуются только специальными связными. Связной должен собственно¬ручной подписью подтвердить получение от передающего посылки и получить от адресата подтверждение о собственноручном получении. В крайнем случае, допускается передать посылку командиру, если он имеет старшинскую военную служебную степень и имеет авторитет солидного человека, или в том случае, когда посылка не предназначена для немедленного вручения в собственные руки адресата.
73. Успех работы зависит в полной мере от конспира¬ции связи. РС и КРС должны принять строжайшие меры в этом направлении. При установ¬лении связи работниками РС и КРС в первую очередь необходимо защититься от:
а/ ненадежных лиц, б/ провокаций, в/ неосторожных лиц. Расконспирирование приводит к потере источника и плохим последствиям в работе.
74. Корреспонденцию запрещается пересылать обыкновенной почтой. Надо использовать все способы зашифровки, при этом следует придерживаться следующих правил:
– Шифр или код, предназначенный для секретной и со¬вершенно секретной переписки,
– Шифр или код устанавливает только верхушка,
– Никаким шифром другого вида пользоваться не раз¬решается,
– Одним шифром можно пользоваться только между двумя инстанциями РС или КРС.
– Снимать копии с шифрованной переписки, шифрового ключа, правил его использования и разных указаний по шифрработе категорически запрещается.
– Переписка о шифре и шифрработе должна вестись только в зашифрованном виде.
– Никаких надписей, относящихся к сведениям о шифре и способе шифровки и расшифровки не делать.
– Шифр-ключ, правила и переписка о них передается собственноручно или посылается в крайнем случае через специальных связных с тем, что он адресован и будет переслан в собственные руки в порядке, предусмотренном в § 72.
– Кража, утеря, провал или разглашение шифр-ключа, правил, таблиц и указаний о шифрработе, являются исключительным случаем. Об этом нужно немедленно сообщить и задержать пользование шифром.
– Шифрработа никогда не должна вестись в присутствии посторонних лиц.
– Текст телеграмм должен быть целиком зашифрован. Запрещается использовать смесь зашифрованных текстов с незашифрованными /текстами/ фразами, шифрами или знаками пунктации. Знаки пунктации нужно шифровать и в конце текста точек не ставить.
– Адрес, дату письма, заголовок, подпись, число необходимо зашифровать в середине текста.
– После зашифровки необходимо проверить зашифрован¬ное перед отправкой.
– Расшифрованный текст пишется на отдельном листке с надписью вверху: ” совершенно секретно! шифровка”. Черновик, на котором производилась расшифровка, уничтожается.
– Работа шифром и все, что связано с шифрованием, должна проводиться со всей осторожностью, которая гарантирует сохранение необходимой тайны шифрпереписки и шифров.
– На случай непредвиденной необходимости следует уничтожить, в первую очередь, код, таблицы, правила и переписку. Остальная шифрпереписка уничтожается во вторую очередь. При этом обязательно должен быть свидетель.
– Шифр-ключ и правила пользования следует хранить отдельно.
– За нарушение правил, изложенных в этом параграфе, способов и методов шифровальной работы, за утерю шифров и шифрдокументов, виновных привлечь к строжайшей ответственности.
ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО
1. Агентурные донесения и отчет
75. Агентурное донесение является основой агентурно-разведывательной и контрразведывательной работы. Его обязаны высылать все сотрудники, агенты и руководители своим верхушкам в момент поступления материалов, связанных с его работой.
76. Данные в агентурном донесении должны быть:
а/ правдивые – .это значит, что руководители, работники и сотрудники сообщают только о том, что лично видели или прове¬рили в ходе допроса нескольких лиц. Сведения принесут пользу только тогда, когда они лично проверены,
б/ точные – ведя разведку или контрразведывательную работу, нужно точно установить, когда, где, что, как происходило или происходит, стараясь добыть сведения от нескольких лиц о том же, и одновременно точно сообщать.
в/ своевременные – важнейшие сведения, если они дос¬тавлены командованию с опозданием, теряют свою ценность. Данные должны быть присланы, как можно скорее. Ценность материалов, какие бы они ни были, в первую очередь, заключается в своевременной доставке, когда в результате оперативной доставки их можно ис¬пользовать.
77. Агентурное донесение может быть в следующих формах:
а/ написанное агентом или сотрудником РА или КРС на основании разных источников,
б/ записанное агентом или сотрудником на донесении,
в/ написанное руководителем РС и КРС
78. Вид агентурных донесений:
а/ как § 77, пункт а; “Агент или сотрудник /псевдо/
дата
Агентурное заглавие:
а/ содержание
2. Источник
3. Получено
4. План дальнейшей агентурной разработки
/подпись/
б/ как §§ 77, пункт б/:
источник/кто подает/ Принял /кто писал/
Агентурное заглавие:
1. Содержание
2. Задание /подпись/
в/ как § 77, пункт в/: дата
“руководитель”
Агентурное донесение
1. Содержание
2. План агентурной разработки, подпись
79. При составлении агентурного донесения по видам графы следует заполнять в следующем порядке:
а/ содержание: 1/ Должно быть написано разборчи¬вым почерком, 2/ Короткими фразами, 3/ Со всеми подробностями, 4/ с точным указанием источников, 5/ точно указанными датами, местностями, адресами, связанными с городом, 6/ охваты¬вать полностью, 7/ Если большое содержание, должны быть за¬головки /напр.,”вооружение: 3-ЦД, 8-ППШ/.
Говорили: старший лейтенант из первой роты сказал крестьянке X: “идем с финляндского фронта”/, 8/ В случае надобности , зашифрован, а если обыкновенным письмом, то должны быть приняты все меры осторожности при знакомстве с лицами местности / что может повредить конспирации/.
б/ задание: здесь следует указать дальнейшие за¬дания для источника, связанные с содержанием разработки, сог¬ласно потребностям дальнейшей разработки /напр., узнать, откуда прибыл подотдел и с какой целью, войти в контакт с командиром этого подотдела КА, или, если контрразведывательного характера, тогда: взять под строгий контроль роевого, войти с ним в тесный контакт, стараться следить за его дви¬жениями, стараться подслушивать каждое его слово/.
в/ источник: источником считается /сотрудник или обычный гражданин/, при помощи которого получены сведения, при этом следует обратить внимание на своевременность данных, получаемых от источника.
г/ Дополнение: если есть какие-либо материалы, которые подтверждали бы содержание или были бы связаны с дан¬ным содержанием, следует приложить их, как дополнительный материал /напр., письмо, написанное объектом, распоряжения начальника гарнизона/,
д/ Рецензия: здесь следует высказать свою мысль в отношении содержания данных агента, следует дать доказательства на основании полных заключений или других источников.
е/ План агентурно-оперативной разработки заполняется в графе по форме:
N п/п, Псевдо агент.дела, Краткое содержание, Способ разработки, Дата исполнения, Кто ответственный за выполнение, ПРИМЕЧАНИЕ.
В графах заполняется:
1. Н.п./число порядковое/. 2. Псевдо агентурного дела /прим. контрразведывательное агентурное дело “зимовники”/. 3.Крат¬кое содержание /прим. “осведомитель ОКР “СМЕРШ”, высланный из армии в отдел разведработы. 4. Способ разработки, следует указать: способ дальнейших действий в связи с содержанием /прим.”сотрудника “Олеся” обязать войти в ближайшие взаимоот¬ношения с “осведомителем”, добиваться дезертирства, стараться втянуть в работу, кроме того, сблизившись, одновременно разуз¬нать, с кем он связан в УПА, каким способом связан с ОКР “Смерш” 3-й армии/. 5. Дата заполнения задания. 6. Кто отвечает за выпол¬нение. 7.Примечание:..
80. Централизация материалов, связанных с одним делом при полной разведывательной или контрразведывательной разра¬ботке и в результате разработки, составляют целостность, кото¬рая называется агентурным делом.
81. Принимая во внимание, трудности условий, в которых приходится вести агентурные дела, оформление должно осуществляться максимально быст¬ро, без излишеств. Агентурные дела должны быть оформлены следующим образом:
а/ контрразведывательные:
сторона 1 Совершенно секретно
УПА -КРС
Агентурная станица “Оксима”
Контрразведывательное дело “Прихвостни”
Начато 21.ХII-44 г.
Окончено: ……..
Архивный номер……
Сторона 2 “Постановление о мероприятиях агента. Здесь следует указать, на основании чего принимается решение об окончании дела, подаются материалы и источники для обоснования названия агентурного дела.
Дальнейшее разделение страниц:
Список лиц, связанных с агентурным делом:
№ п/п; Фамилия, имя, отчество, псевдо и осн.данные; Данные по подозрению; Количество страниц; Где находится

СПРАВКА: Копия перепечатана с документа, находящегося в фонде № 2, описи № 109 п/н 5, стр.343-362.
ВЕРНО: ПОДПОЛКОВНИК МАХОВ
Отпеч.1 экз.в сборник
исполн.тов.МАХОВ
мб.№_____
печатала Билецкая
9 ноября 1960 г.

Комментарии закрыты.